В этой статье разберем, как добиться успеха в сетевом маркетинге , почему некоторые добиваются успеха, а у некоторых ничего не получается. Мы как лидеры проекта «Энергия Фаберлик» постоянно проводим анализ результатов нашей структуры. Есть люди, которые быстро добиваются хороших результатов, растут и увеличивают свою структуру, а есть партнеры, которые ничего не добиваются.
Мы постоянно пытаемся понять причины неудач. Так как мы работаем индивидуально с каждым, и понимаем, что все разные и не для всех общее обучение всегда на 100% понятно. Соответственно приходиться направлять, корректировать и указывать таким партнерам на их ошибки. Поэтому у нас всегда есть обратная связь со структурой и сейчас Вы узнаете о результатах проведенного анализа.
Если работу в интернете перевести на обычную жизнь, то, что мы увидим? БОльшая часть людей ездит на недорогой машине или на машине, купленной в кредит, у некоторых вообще машины нет. Живут такие люди опять же в небольшой квартире, у некоторых опять же квартира в ипотеку, другими словами денег не зарабатывают. Конечно, есть и другие ценности, такие как семья, дружба, здоровье и т.п. Для кого-то может быть вообще деньги не главное, некоторым нравится просто принадлежать к определенной, скажем так касте людей, но по факту не попадать в круг этих людей, в некоторых сетевых компаниях это очень распространено. Но давайте посмотрим правде в глаза, что деньги — это важно и они дают некую свободу (свободу выбора где и чем питаться, где жить, в какой стране отдыхать и т.д.), но большинство людей просто не имеют этой свободы.
Но есть люди, которые с полного нуля добиваются значительных результатов. И тут встает вопрос, а как этого добиться? Есть люди, которые получили первые неудачи, анализируют неудачу и становятся сильнее, пытаются получить дополнительную информацию, учатся, консультируются, пробуют еще и сами выявляют, что работает, а что нет. А есть люди, которые после первых отказов или неудач, опускают руки и остаются на месте. Они не идут к наставнику (допускаем, что есть наставники, которые ничего не могут дать), не ищут дополнительную информацию, вообще ничего не делают. И продолжают жить с мечтами о лучшей жизни.
Так чем же отличаются эти две категории людей друг от друга?
Самое главное — это действие! Вы читаете этот текст, значит, вы уже немного подействовали, вы уже решили строить сетевой бизнес, но этого мало, это всего лишь первые действия. У многих хватает мотивации именно на первые действия, а после первых действий нет никаких результатов. Почему?
Потому что если вы сели в лодку, взяли весла и выплыли на центр реки, вам нужно теперь куда-то грести. Если вы не будете грести, то течение само решит, куда вам плыть и часто течение примет решение не в вашу пользу. Возможно, что с течением может и повезти и вас вынесет именно туда, куда вам нужно, но это огромная редкость, проще в лотерею выиграть. Т.е. после первых действий необходимо не останавливаться и продолжать действовать, а иначе у вас ничего серьезного не получиться и об успехе можно забыть.
Но предпринимать действия тоже мало. Поведя аналогию с лодкой, нам нужно еще выбрать направление, то есть поставить цель. Приведем пример.
У меня есть старый хороший знакомый, который мечтает разбогатеть, начать свой бизнес, у него всегда куча идей. Мы с ним регулярно видимся, примерно раз в месяц, и он постоянно только и говорит о своем будущем бизнесе. Но проблема в том, что говорит он об этом уже более трех лет. А самое интересное, что я неплохо в свое время научился создавать простые сайты и интернет-магазины (этот сайт, на котором вы находитесь, тоже создан самостоятельно), а так же продвигать их в поисковых системах. Всё это продвижение сайтов в зависимости от ниши, практически бесплатное, ну или с минимальными вложениями, правда требует времени от трех до шести месяцев, пока сайт по нужным позициям появиться в поиске. Так же могу запустить платную рекламу, что даст мгновенный результат. Другими словами, моему приятелю, грубо говоря, моими знаниями и временем можно пользоваться на бесплатной основе.
Как думаете, а что в итоге?
А ничего) Всё так же говорит и мечтает, но вообще ничего не делает, и так же зарабатывает свои 20 000 руб. в месяц.
То есть цель поставить это конечно хорошо и если честно очень важно, но важно еще и что-то делать и даже не что-то, а много и целенаправленно.
Поэтому в нашем интернет-проекте мы не только уделяем время изучению маркетинг-плана и программам компании, так как невозможно идти к цели, если не знаешь, как и от чего начисляются выплаты, какие основные преимущества и т.д.. Но так же уделяем значительное время конкретным действиям.
Смотрите, вы можете пройти всё обучение, находящееся на нашем сайте, получить индивидуальное сопровождение, но пока вы не начнете действовать и не просто действовать, а вдумчиво действовать, то у вас не будет никаких изменений и перемен к лучшему. То есть вы должны знать, что и для чего вы делаете и какой будет результат.
Чтобы получить отличный инструмент для заработка и бесплатное обучение как им пользоваться, пройдите регистрацию по ссылке ниже. После регистрации мы свяжемся с вами.
Если вы ничего не будете делать, то вам никто и ничто не поможет, ни тренинги, ни курсы, ни личное сопровождение.
Как ставить цели в сетевом маркетинге
А теперь вернемся к целям. Скажите, какая у Вас сейчас цель? Сможете конкретно сказать, как вы будете добиваться этой цели? Сколько времени у Вас на это уйдет? Какими ресурсами будете пользоваться, чтобы добиться своей цели?
Так вот, подавляющее большинство людей не могут четко сформулировать свою цель. Вообще цели у вас могут быть разными, например: цели по отдыху, по семье, у кого-то по лечению, по покупке чего-то, обучению, заработку и т.д. Мы тут как раз говорим в основном о заработке. Я в своих видео уже говорил, что сетевая компания — это всего лишь инструмент для достижения целей и вы уже с правильными инструментами. Вообще этим инструментом может пользоваться практически любой (не надо думать над выпуском продукции, ценообразованием, доставкой продукции, приему оплаты от покупателей и много чего еще) всё это за вас делает компания.
Дело в том, что продвигаясь к одной цели, вы тут же подтягиваетесь к выполнению других целей. Если вы начнете зарабатывать больше, то вы улучшитесь и в других позициях. Например: Вы сможете через некоторое время лучше и эффективнее работать, так как у вас будут деньги на качественный отдых или поправить здоровье, может быть, отправить детей на обучение в хороший вуз и т.д. Вообще деньги неплохо помогают и улучшают нашу жизнь в разных направлениях.
Сразу скажу, что необходимо забыть про постоянные отговорки, типа я когда-нибудь сделаю это или я когда-то стану тем-то. Нужно просто брать и делать, а не как мой знакомый годами размусоливать одну и ту же тему, но ничего не делать для её реализации.
Ваши цели должны быть максимально четкими, не очень легкими и не сверх сложными, до которых невозможно дотянуться. На сайте бОльшая часть обучения очень подробная, но где-то вам нужно будет наработать собственный опыт, для того чтобы опять же четче видеть свою цель. Отмечу, что по мере продвижения к цели не бойтесь её менять или видоизменять (трансформировать), но только не отказывайтесь от неё и не заменяйте на что-то очень простое или вообще ложное.
Теперь немного о том, как же ставить цели, об этом очень много уже написано, в сети интернет всё это есть, но я вкратце расскажу.
- Всегда ставьте себе определенный срок. Например, сегодня мне нужно изучить столько-то или мне нужно сегодня закрыть столько-то сделок. Это что касается ежедневных целей. Таким образом, из ежедневных целей ставятся цели на неделю, месяц или год. Так же можно идти от обратного, например, поставить цель на год или месяц и уже исходя из этой цели, расписывать каждодневную активность, но тут уже нужен опыт и знания. Чтобы поставить себе цели, нужно просто сесть и уделить этому несколько часов, я повторюсь, что у вас уже есть хорошие инструменты на руках.
Не бойтесь, что сначала получиться что-то невнятное, после того как начнете действовать, цели подкорректируются и самое интересное, что вы сможете находить новые варианты для достижения целей.
- Для контроля выполнения намеченного держите свои цели всегда где-то на видном месте. Это может быть блокнот, тетрадь или же приложения на компьютере или телефоне.
Это очень сжато о том, как ставить цели, теперь поговорим о том, что нам понадобиться для достижения наших целей.
- Это теория. Вам просто необходимо изучить маркетинг план компании, все программы и вообще больше узнать о самой компании. Во втором закрытом обучении имеется вся информация. Всё это позволит рассчитать ваши выплаты. Всей теорией мы вас обеспечим. Так же в третьем обучении вы получите шаблоны, из которых станет понятно, как люди думают, в чем сомневаются и что необходимо делать, далее научитесь работать со структурой — это то, что касается самой теории.
- Тут уже нужно будет начать действовать, из действий вы получите первичные навыки общения с потенциальными партнерами. После этого вы получите классный инструмент для отслеживания своей целевой аудитории.
- Нам понадобиться научиться ценить свое время. Необходимо работать не 8 или 10 часов, а работать нужно продуктивно. Вы должны себя сами постоянно контролировать на предмет того, чем вы занимаетесь. Нужно ли вам это? Какой результат принесет то или иное действие. Другими словами не распылятся на ненужные действия. Например, отказаться от пустой переписки с потенциальным партнером, а вести диалог в нужном вам направлении. Нужно четко понимать, что работает в данный момент, а что уже нет.
- Так же необходимо все наши действия поставить на постоянную основу. Работать нужно не только продуктивно, но и систематически. Систематически — это не раз в неделю)) Лучше на начальном этапе работать ежедневно. Потом сами определите как вам удобнее работать. Кто-то работает постоянно и понемногу, кто-то берет всю работу нахрапом, т.е. работает много и усердно, без выходных, но потом устраивает себе достаточно продолжительный отдых.
Все вышеперечисленные пункты помогут в достижении наших целей.
И в конце дам еще 2 совета.
Первый. На начальном этапе не ставьте себе очень много задач, может случиться так, что обставив себя задачами со всех сторон, вы перестанете вообще понимать, за что браться, руки опустятся, и так вы даже не приступите к выполнению задач.
И второй совет. Чтобы было проще себя заставлять, создайте ощущение того, что вы должны были что-то сделать еще вчера. И вообще не вздумайте откладывать что-то на другой день.
Расставляйте приоритеты важности. Запомните, что успех любит регулярность действий.
В современной экономике уже давно появился термин «сетевой маркетинг». Его значение знает практически каждый, а многие даже успешно работают в данной сфере. Однако, чтобы добиться максимальных высот, нужно выработать четкую стратегию, ведь, как и в любой профессии, тут есть немало нюансов.
Если вы решили связать свою работу с сетевым маркетингом, нужно для начала оценить себя как потенциального сотрудника в данной области. Согласитесь, можно хотеть работать и боцманом на корабле, и дрессировщиком тигров, но если у вас морская болезнь, и вы не можете даже собственную собаку приучить подавать лапу, то о чем еще говорить? Так и здесь: чтобы добиться успеха в данной деятельности, нужно оценить свои личные данные.
Итак, для начала надо выяснить, какие вообще требования выдвигаются для работников сетевого маркетинга. В каждой фирме они будут свои, но есть и нечто общее.
- В первую очередь это коммуникабельность. Умение нравиться собеседнику, располагать его к общению и ненавязчиво делать своим клиентом. Насколько вам нравится общаться с людьми? С разными людьми. Кто-то с готовностью откликнется на ваше обращение, а кто-то будет не в настроении беседовать, да еще и рассматривать предлагаемый товар или слушать об оказываемой вашей фирмой услуге. Вы должны быть внимательны к собеседнику: оцените его настроение и выдерживайте ту дистанцию в общении, которую он вам предлагает. Пусть человек почувствует, что вам интересно с ним поговорить, что вы не просто хотите продать ему что-то, а действительно желаете принести ему какую-то пользу. Будьте приветливы и не спешите рассказывать о своей продукции.
- Второе весьма нужное качество – это организованность. Сетевой маркетинг требует помнить о многих вещах сразу, успевать на множество встреч с клиентами, не забывая образцы товара.
- Третье качество – тонус. Ваш тонус как работника. Вы должны быть в форме: здоровый бодрый вид, блеск энтузиазма в глазах, стильная одежда, обаяние. Людям должно хотеться подойти к вам и заговорить.
Это, конечно, далеко не полный список личных качеств для сотрудника в данной сфере, однако, уже над этими тремя стоит поразмыслить. Есть ли они у вас? Если есть – отлично, вы вполне подходите для подобной работы. А если нет, то готовы ли вы развить их в себе?
Рабочий ритм сетевого маркетинга
На любой работе есть свой ритм. Где-то время бежит не спеша, и сотрудники размеренно сидят за компьютерами, вдоволь болтают по телефону, а где-то они едва успевают выпить чашку кофе с бутербродом. Пожалуй, для сетевого маркетинга больше характерно последнее. Готовы ли вы к этому?
Готовы ли вы вместо вдумчивого завтрака с газетой или журналом в руках спешить на утреннюю планерку и встречу с первым клиентом? Если ваш ответ положительный, тогда смело идите вперед. Однако, если сомневаетесь, не спешите говорить «нет», возможно, вы просто не знаете своего потенциала.
Как стать успешным в сетевом маркетинге?
Чтобы стать успешным в сетевом маркетинге, нужно, как и в любой работе, развивать недостающие вам качества. Однако, если в иной сфере карьерный рост во многом зависит от решений начальства, то в области сетевого маркетинга многое зависит именно от вас. И тут важно постоянно совершенствоваться:
- Берите пример с тех, кто уже добился успеха в данной сфере деятельности. Это очевидно, но многие кроме зависти ничего не испытывают по отношению к руководителям или наиболее успешным сотрудникам. Оцените их работу: быть может, они более приветливы? Организованы? Умеют выбирать перспективные направления? Попробуйте поучиться у них;
- В сетевом маркетинге весьма популярны семинары, тренинги и прочие обучающие мероприятия, однако, многие сотрудники считают это пустой тратой времени. Напрасно! Внимательнее относитесь к этим занятиям, читайте тематическую литературу;
- Больше общайтесь. Расширяйте круг знакомых. Быть может, среди них будут потенциальные клиенты или те, кто откроет для вас новые возможности сбыта;
- Знайте свою продукцию от и до. Изучайте новинки, подумайте о том, где бы ваша продукция была востребована и находите новые рынки сбыта;
- Отдыхайте! Кроме работы есть еще масса интересных вещей или даже просто отдых в гамаке. Постоянно восстанавливайте свои силы, только тогда вы сможете полноценно работать;
- Получайте удовольствие от работы. Вам должно нравиться то, чем вы занимаетесь, иначе вы не будете инициативны, а, значит, не будет результатов;
- Помните о том, что немногим удается сразу добиться высот. Если работа вам по душе, вы добьетесь успеха, нужно лишь немного времени и усилий!
Чтобы стать успешным в сетевом маркетинге, нужно быть коммуникабельным, энергичным, постоянно находиться в курсе дел своей фирмы, повышать уровень профессионализма и, конечно, получать удовольствие от своей работы!
Как считаете Вы, какими навыками, знаниями, личностными качествами характера должен обладать успешный человек в сетевом маркетинге? Поделитесь своим мнением, а возможно опытом в комментариях к данной статье.
Удачи вам и до встречи в следующей статье.
Во–первых, крайне важно, детально изучить суть сетевого маркетинга, чтобы с самого начала принимать оптимальные решения, создавая базу и фундамент вашего будущего бизнеса, при необходимости привлечь к его реализации нужных людей, способных стать спонсорами, или рассчитать те средства и усилия, которые вам придется приложить для достижения наилучших результатов.
Во–вторых, если вы заполнили онлайн-форму, и оставили свою информацию о частном бизнесе, знайте, что вам непременно начнут поступать телефонные звонки, для уточнения деталей и получения подтверждения информации, размещенной вами в интернете. Будьте готовы к этому. Если вам позвонят в неудобное для вас время, просто скажите им об этом и попросите перезвонить позже. Это в порядке вещей и большинство людей поймет подобную просьбу правильно. А если кто–то отнесется к этому негативно, то невелика беда – скорее всего вам и не надо связываться с такими партнерами – это своеобразный фильтр, способный облегчить вашу деятельность, на ранних стадиях исключая возможные осложнения.
В–третьих, не обольщайтесь по поводу того, что всего за три месяца вы сможете достичь ежемесячной прибыли в 350 тысяч рублей. Это настолько очевидно, что даже не требует пояснений. С какой стати другие люди будут делать за вас всю работу, предлагая вам заработать бешеные деньги, не прилагая никаких усилий. В интернете масса предложений типа "Просто пришлите нам письмо по электронной почте и вы начнете зарабатывать деньги". Но, во–первых, никто не знает, как правильно составить это письмо, а во–вторых, совершенно очевидно, что для того, чтобы зарабатывать каждый серьезный маркетолог должен иметь личный веб-сайт и не полагаться ни на кого.
Четвертое. Итак, вы выбрали сферу деятельности и нашли спонсора – что дальше? Большинство людей на этом этапе впадает в стопор, откладывая реализацию на потом и, спустя некоторое время обнаруживает, что прошло уже несколько лет, а воз и ныне там.
- Откладывание на потом является одной из самых распространенных ошибок и самым сложным препятствием во всех аспектах жизни. Время – самый дорогой товар и тратить его впустую – непозволительная роскошь. Хорошо известно, как работает процентная ставка денежных средств в банках, со временем превращая вклады в кругленькую сумму. Подобным же образом время воздействует и на собственный бизнес. Сначала дело идет медленно, но постепенно бизнес набирает обороты и по мере обретения опыта и навыков начинает приносить стабильный доход.
Пятое. Если вы планируете воспользоваться услугами спонсора, то на самом начальном этапе обратитесь к нему и попросите помочь вам в оформлении и регистрации вашего бизнеса. Это не займет много времени и является общепринятой практикой, при этом позволяя с самого начала поставить все точки над i.
- Многие компании предлагают сразу оформить подписку по интернету, заполнив анкеты с персональной информацией, поскольку начало реального бизнеса требует удостоверения личности и определенных гарантий. Так, для граждан США может потребоваться номер социальной карты, а для жителей других стран – идентификационный номер налогоплательщика или паспортные данные. В любом случае ваш спонсор поможет вам определиться, какая именно информация действительно необходима и проконсультирует вас по этому вопросу.
Шестое. После того как вы присоединились к конкретной программе по сетевому маркетингу, ни в коем случае не следует сидеть и ждать результатов. Надо действовать дальше. Подумайте о то, что теперь вы сами себе хозяин, и это имеет как свои плюсы, так и минусы. Большинство из нас не обладает достаточной самокритичностью. Поэтому постарайтесь абстрагироваться от того, что вы работаете исключительно на себя и регулярно задавайтесь вопросом: "Исходя из того, как я сегодня поработал, уволил бы я себя с работы или, напротив, поощрил бы такого работника премией?"
Многие люди в данный момент находятся в поисках такого желанного успеха и финансовой стабильности. Стать финансово независимым и обеспеченным - это значит создать себе пассивный доход, который покрывает не только ваши обязательные расходы, но и расходы на достижения ваших целей или желаний. Сетевой маркетинг - это один из способов и, пожалуй, самый простой на сегодняшний день, который
даёт нам все возможности обрести Но это далеко не значит, что став сетевиком, вам на голову посыпятся деньги и успех в нереальных количествах. Чтобы добиться результатов в МЛМ индустрии, нужны как минимум желание и постоянная работа на начальной стадии, прежде чем вы достигнете определённого уровня, который и позволит вам расслабится. Поэтому, в данной статье, мы поговорим про распространенные и ключевые компоненты результативной деятельности.
Законы успеха в сетевом маркетинге
1. Внимательная оценка ситуации.
Важнейшая причина многих неудач в сетевом маркетинге – выбор неверной компании . Компании, в которой просто невозможно заработать. Признаки таких компаний сетевого маркетинга помогут вам не ошибиться в вашем начинании.
Вот основные признаки:
- - товары данной компании люди покупают только один раз;
- - товары этой компании распространяются дешевле вне сети;
- - отсутствие повторяемой системы поиска и поддержки дистрибьюторов нижнего уровня;
- - слишком сложная система для реализации;
- - отсутствие финансового резерва компании;
- - нестабильный или уменьшающийся рынок;
- - неудовлетворительное обслуживание клиентов.
- Товары данной компании люди покупают только один раз.
Все знают, что клиента найти трудно. Это требует постоянных усилий и разносторонней работы. Но если вы можете продать клиенту лишь один экземпляр, то ваши усилия обречены на провал - из-за высокой стоимости поиска клиента. Следовательно, выживают те компании сетевого маркетинга, которые предлагают клиенту товар, в котором он действительно нуждается. Которым он постоянно пользуется, и который он будет продолжать использовать.
- Товары этой компании распространяются дешевле вне сети.
Люди не хотят платить высокую цену за товар - лишь для того, чтобы стать членом сетевой компании. Следовательно, если вы желаете, стать представителем компании - при условии, что возможно зайти в любой магазин и купить тот же товар за меньшую цену - ваши усилия обречены на провал. Но необходимо сравнивать товары одного типа. Возможно, в магазине можно приобрести подобный товар, но более низкого качества. В этом случае исследуйте состав товара, узнайте все подробности, и убедитесь в том, что продаете товар лучшего качества.
- Отсутствие повторяемой системы вербовки и поддержки дистрибьюторов нижнего уровня.
Многие руководители сетевых компаний не задумываются о том, как члены компании должны вербовать новых членов. Прежде, чем стать членом какой-нибудь компании - спросите своего спонсора, о рекомендациях компании, и что она предоставляет для того, чтобы помочь вам в вербовке и поддержке ваших собственных дистрибьюторов. В 95% случаев они не скажут почти ничего. Будьте настойчивы. Просите спонсора подробно объяснить вам всю систему вербовки и поддержки. Задавайте трудные и неудобные вопросы. Скорее всего, компания не имеет чёткой системы. Их позиция такова: вступайте в компанию, изобретайте свою систему - пока мы, будем тратить ваши взносы, прибыль от продаж и так далее
- Слишком сложная система для реализации.
Иногда вы можете столкнуться с другой проблемой: система есть, но она слишком сложна для использования. Сетевой маркетинг часто представляется как бизнес, открытый для всех. Для компаний, в которых вербовка и поддержка слишком сложны для того, чтобы
любой человек следовал данной системе, это утверждение, смехотворно. Система вербовки и поддержки обязана быть простой - чтобы любой человек средних способностей мог с ней успешно работать.
- Отсутствие финансового резерва компании.
Большинство компаний, в начале своего существования, потребляет на своё развитие больше средств, чем получает. Если у сетевой компании отсутствует финансовый резерв, который компенсирует первоначальные затраты компании на её продвижение, то компания неминуемо влезет в долги, свернёт своё расширение или деятельность как таковую. Осведомитесь у своего спонсора насчёт задолженностей компании. Если ваш спонсор не знает ответа на этот вопрос (удивительно много спонсоров не могут ответить на элементарные вопросы о финансовой ситуации в компании, которую они представляют) - тогда попробуйте найти сведения в других источниках, включая интернет и налоговую инспекцию, работающую в области, в которой зарегистрирована компания. Если данных нет, то забудьте об этой компании!
- Нестабильный или уменьшающийся рынок.
Один из важных факторов, благодаря которым люди зарабатывают лучше - растущий рынок. Множество предпринимателей, заработавших себе капитал, сделали это в силу демографических причин. Осведомитесь, каковы перспективы роста сетевой компании, которую вы рассматриваете. Соберите информацию о состоянии рынка в сфере вашего сетевого маркетинга. Постарайтесь выяснить потенциал данного товара на мировом рынке. Расспросите вашего спонсора о дальних планах компании. Привлеките ресурсы интернета для анализа спроса и конкуренции на мировом рынке.
- Неудовлетворительное обслуживание клиентов.
Каждая компания, и в особенности компания сетевого маркетинга, должна быть примером обслуживания потребителей. К сожалению, это происходит не часто. Прежде чем работать с какой-либо компанией сетевого маркетинга, позвоните им и закажите товар. Проанализируйте отношение к вам, качество и оперативность услуг. Позвоните в компанию и наведите справки о продаваемом товаре. Насколько ясные и четкие ответы вы получили? Верьте своей интуиции!
Оценка требует времени. Не спешите. Вам нужна компания, с которой вы сможете работать в течение многих лет. Значительные усилия должны приносить адекватно высокую прибыль. Компания не должна обещать вам быстрый заработок - но должна достойно и надёжно оплачивать ваши усилия. Руководители должны много работать, обеспечивать вас всеми маркетинговыми инструментами, и создавать условия для того, чтобы вам было легче добиться успеха в компании сетевого маркетинга
. Многие, кто не следуют вышеуказанным советам - обречены на провал, принимая участие в бесперспективных компаниях.
2. Типичное поведение "нового" независимого дистрибьютора в МЛМ.
Он входит в компанию, получает начальную информацию, заказывает в компании (по высокой цене), маркетинговые материалы, тратит пару дней на организацию, отдает брошюры нескольким друзьям, и... Останавливается. Ждет, когда на него прольется денежный дождь. Разумеется, что этого не происходит! Что нужно сделать? Все независимые дистрибьюторы присоединяются к сетевым компаниям ради собственной пользы. Это значит, что они должны вести себя, как директор по продажам своей собственной компании. Они должны думать так, как думает руководитель международной организации, и делать то, чем занимаются такие руководители.
Как работать с целями в сетевом маркетинге
Вот что необходимо сделать:- Определите свою цель. Чтобы преуспеть в продажах, необходимо знать цель. Мы не имеем в виду общую цель. Речь идет о точных и конкретных целях. Для необходимо точно выяснить, что вы хотите получить от компании, и чем компания сможет вам помочь. Хотите купить новый автомобиль? Хотите через 5 лет построить собственный дом? Заработать лишнюю сотню долларов в месяц? Напишите на бумаге, чего именно вы хотите, сколько это будет стоить, и когда вы хотите достичь этого. Успех в СМ начинается с желания - желания чего-либо важного лично для вас - что мотивировало бы вас к совершению всего, что необходимо. Определив свои желания, запишите их. Заключите сами с собой контракт: "Я собираюсь подарить себе... Ценность... К... Дате". Поставьте подпись и дату, и отнеситесь к этому документу так, как относитесь к самым важным документам - таким как паспорт или трудовое соглашение.
- Составив контракт, создайте визуальное изображение цели. Важно постоянно видеть цель. Ваш ум должен быть постоянно сфокусирован на цели. Не стесняйтесь! Это - залог успеха, так что делайте все, что для этого необходимо.
- - Решите, что должна представлять собой ваша организация для достижения поставленной цели. Определив цель, какие затраты потребуются, и дату ее достижения, разработайте детальный план, основанный на особенностях вашей собственной организации. План должен основываться на следующем:
- количество дистрибьюторов;
- количество товара, которое каждый дистрибьютор должен приобретать ежемесячно;
- сколько дистрибьюторов должен завербовать каждый дистрибьютор;
- когда вербовка должна произойти. - Сядьте за компьютер, возьмите калькулятор, и начните работу. Посмотрите на вещи реально. Помните: вы всегда будете своим самым активным и внимательным дистрибьютором. Это означает: если вы ничего не будете делать - все другие будут действовать так же. Не предполагайте, что другие будут делать больше чем вы, ставьте реальные цели для собственной организации.
- Сделав предварительные расчеты, перенесите их на бумагу. Если вы - новичок в сетевом маркетинге - необходимо тестировать свои оценки. Если имеете опыт - основывайте свои оценки на прошлом опыте. В любом случае, укажите на бумаге, какой должна быть ваша организация для достижения поставленной цели. Возможно чаще пересматривайте свои оценки. Чем чаще - тем лучше. Все планы требуют того, чтобы их регулярно корректировали. Наилучший план - результат длительного опыта.
- Делайте все, что необходимо для достижения цели. Стремитесь к достижению записанных целей. Делайте всё необходимое и чётко следуйте планам, которые описали. Если вы следовали вышеуказанным рекомендациям - вы на правильном пути. Спросите членов своей организации сетевого маркетинга, имеют ли они подобный план. Большинство ответит отрицательно. Вы заметите, что именно они - никогда не добиваются успеха. Не уподобляйтесь неудачникам! Подготовьте клиент - ориентированные маркетинговые материалы.
- Чтобы достичь успеха в СМ, необходимо убедить потенциальных покупателей в том, что ваша компания предлагает им ценность. Большинство руководителей СМ компаний этого не понимают. Необходимо четко и ясно объяснить потенциальным покупателям и дистрибьюторам, что именно они получат, присоединившись к компании. Если ваша компания не разъяснила в подробностях ценность распространяемого продукта, вы сами должны позаботиться об этом. Составьте письмо-презентацию, перечислив выгоды, которые получит потенциальный участник, присоединившись к вам и вашей компании. Убедитесь в том, что указанные причины изложены четко и подробно. Убедитесь в том, что предложения несут ценность. Расположите их в порядке приоритета. Помните: люди присоединяются к компаниям СМ для получения выгоды. Следовательно, задача компании - прояснить эту выгоду. Если руководители об этом не позаботились - это должны сделать вы!
- Обеспечьте поток запросов. Множество СМ компаний не обеспечивают дистрибьюторов надежным источником запросов потенциальных клиентов. Разумеется, компания хочет, чтобы вы продавали. Но если они не обеспечат вас источником запросов - они обречены на неудачу.
3. Имейте дело только с теми, кто способен и хочет работать.
Один из наиболее поразительных факторов относительно сетевого маркетинга - сколько безответственных людей пытаются работать в этой области бизнеса. Вероятно, вам придется столкнуться с большим количеством людей подобного рода. Чем крупнее ваша организация, тем больше безответственных людей вы встретите. Именно поэтому вы должны научиться оценивать потенциальных сотрудников. Научитесь оценивать намерения потенциальных дистрибьюторов. Задавайте им трудные вопросы, подобные следующим:
Сколько личного времени вы готовы затратить для достижения успеха в моей организации?
- сколько денег вы намерены вложить?
- какого рода опыт, знания, умения, и таланты вы намерены использовать в работе?
- готовы ли вы участвовать в кампаниях привлечения запросов потенциальных покупателей?
- намерены ли вы звонить людям и посещать их? Намерены ли вы регулярно покупать товар в компании? Сколь часто?
Внимательно выслушайте ответы
Обмен информацией должен быть прямым, точным, искренним, и подробным. Вы должны иметь точные сведения, и в свою очередь, должны обеспечить ими своего потенциального сотрудника. В бизнесе разговоры между коллегами и сотрудниками должны быть искренними. Это - необходимое условие работы. Ваше время и ресурсы - ценны и ограниченны, об этом нельзя забывать. Поэтому вопросы должны быть жесткими и прямыми. Аналогичными должны быть и ваши ответы.
Если вы не слышите то, что хотите услышать - забудьте об этом человеке. Не тратьте ни минуты, ни лишней копейки на человека, который не намерен серьезно работать для достижения успеха. Без исключений. Напечатайте эту мысль на бумаге, и повесьте на видном месте. Зачастую бывает слишком велико желание не обратить на это внимания, и руководствоваться надеждами на лучшее.
Помогите новому дистрибьютору успешно начать работу
Услышав удовлетворительные ответы, включите потенциального сотрудника в свою организацию, и помогите ему начать. Это подразумевает следующее:
Включите его в план автоматических закупок товара внутри компании. Наилучшие дистрибьюторы не помещают заказы каждый месяц - они договариваются о том, чтобы компания автоматически рассылала им товар;
- помогите им с источником запросов и способом их получения;
- помогите дистрибьютору установить точную цель, и дату ее выполнения;
- установите программу вербовки на следующий месяц;
- установите время для последующих встреч.
Не забывайте: работа дистрибьютора зависит от того, насколько успешным будет начало. Если дистрибьютор начнет работу без энтузиазма, со смутными целями, и без вашего руководства - он не принесет вам ничего кроме забот.
Откройте компьютерный файл для каждого из своих дистрибьюторов. Введите необходимую информацию - имя, адрес, телефон, факс и т.д. Напишите цель данного дистрибьютора, даты назначенных телефонных разговоров и встреч, полученные результаты и проч. Вкратце - вам необходим "деловой профиль" каждого дистрибьютора. Помните: вы начинаете взаимоотношения, которые продлятся не день и не месяц - а, возможно, годы. Серьезные взаимоотношения требуют серьезного отношения. Если дистрибьютор не может сам поставить перед собой ясную цель - помогите ему.
4. Теперь начните действовать как свой собственный директор по продажам
Если вы намерены достичь успеха в сетевом маркетинге , вы должны начать действовать как директор по продажам крупной компании - с самого начала. Это назначение вы должны дать себе сами. Кроме того, вы должны начать работать директором по продажам - все еще не имея ни одного члена организации. Вот что необходимо делать:
- 15-го числа каждого месяца необходимо звонить всем людям, находящимся на первой дистрибьюторской линии вашей организации. Спросите у них, удалось ли им завербовать кого-либо в этом месяце (если нет - вам необходимо рассказать им как это делается). Купили ли они товар? Связались ли они, в свою очередь, с членами своей собственной дистрибьюторской линии? Ваша задача - постоянно давить на тех, кто часто оказываются неспособными что-либо сделать самостоятельно;
- В течение последних 5 дней каждого месяца - необходимо позвонить ключевым фигурам вашей организации, и убедиться в том, что они делают все необходимое для выполнения месячной нормы продаж;
- В течение первой недели месяца вы должны позвонить всем тем, кто не завербовал ни одного человека в течение последних 30 дней, и тем кто не купил товар, и узнать почему. Вы услышите множество извинений и объяснений. Не принимайте ни одно из них. Преуспевающие люди находят способ делать то, что необходимо для достижения успеха. Ваша задача - напомнить им об этом, и сфокусировать внимание всей организации на достижении цели. Придется привыкнуть к тому, что никто не любит, когда его подгоняют. Но если вы собираетесь достичь успеха в МЛМ, вы должны научиться подгонять. Вы должны подталкивать людей, напоминать им об общей цели компании, и об их собственном участии в работе. Вам придется выслушивать объяснения, извинения, оправдания - но вы не должны принимать ни одно из них. Ваша задача - достичь успеха. До той поры, пока вы будете принимать объяснения неудач других, вам придется мириться с собственными неудачами. Неизбежно найдутся люди, которым не понравится ваше поведение и ваши напоминания. Помните: это их проблемы - а не ваши. Наше наблюдение следующее: чем более преуспевающим вы станете, чем более сфокусированным - тем больше критики вам придется выслушать относительно вашего систематического подхода к решению задач - от людей, которые никогда не знали и не узнают, что такое успех и что такое высокий доход.
- Ваша задача - делать все необходимое для того, чтобы добиться успеха. Необходимо начать немедленно! Не терпите лености и безучастности других - тех, кто никогда не добивался успеха, и никогда не получал серьезных денег. Не позволяйте их дурным привычкам препятствовать вашей работе. Если вы им это позволите - будьте уверены, что вы окажетесь в среде подавляющего большинства занятых в сетевом маркетинге - для которых неудача - это правило. Будьте настойчивы, и не позволяйте другим встать на вашем пути к успеху. Желаю удачи!
1. Определитесь с тем, чего именно вы хотите достичь в сетевом маркетинге . Никаких полутонов и неясностей, ничего неопределенного и расплывчатого. Картина вашего успеха должна быть четкой и максимально прорисованной. Действуйте прямо сейчас!
2. Выберите компанию, работа в которой поможет вам достичь выбранной цели. Например, “попробуйте на вкус” . Действуйте прямо сейчас!
3. Выберите спонсора, который вам подойдет. Могу им стать . Действуйте прямо сейчас!
4. Настройтесь на самое лучшее. Излучайте позитив. Помните всегда о том, что, только желая нереального можно получить невозможное. Верьте в себя и свою звезду. Действуйте прямо сейчас!
5. Измените имидж. Войдите в роль преуспевающего человека и очень быстро таковым станете на самом деле. Не забывайте, встречают у нас до сих пор по одежке! Действуйте прямо сейчас!
6. “На работу” приходите первым. Покидайте рабочее место последним. Тратьте свое рабочее время именно и только на работу. Помните: успех в сетевом маркетинге не приходит сам собой. Действуйте прямо сейчас!
7. Будьте всегда на виду. Не прячьтесь от руководства вашей компании. Действуйте прямо сейчас!
8. Не ждите, пока спонсоры сами придут и все дадут. Может быть, ваш наставник действительно телепат. Но скорее всего, нет. И помощь на вас с неба не свалится. Просите и принимайте с благодарностью. Действуйте прямо сейчас!
9. Создавайте свою репутацию по крупиночке. Никогда и не при каких обстоятельствах не рискуйте своим честным именем. Действуйте прямо сейчас!
10. Не живите одним днем. Думайте о будущем, но будьте “Здесь и Сейчас”.Каждый день делайте хоть что-ни будь для достижения вашей цели. Действуйте прямо сейчас!
11. Всегда помните о вашей цели в МЛМ. Напишите ее в тетради. Определитесь со сроками выполнения. Составьте перечень задач. Превратите свой перечень в план достижения вашей цели. Четко ему следуйте. Действуйте прямо сейчас!
12. Никогда не забывайте о результате. Всегда знайте, для чего вы работаете и чего хоте добиться. Умейте определять первоочередную задачу. Действуйте прямо сейчас!
13. Не пасуйте перед трудностями. Учитесь справляться с проблемами. Учитесь делать это по мере их поступления. Учитесь проблемы предотвращать. Действуйте прямо сейчас!
14. Подходите к задачам творчески. Позвольте себе иногда изобрести паровоз. Помните, наибольшего успеха добиваются те, кто не сковывает себя рамками. Действуйте прямо сейчас!
15. Цените тех, с кем трудитесь бок о бок. Относитесь к ним так, как рассчитываете на их отношение к себе. Действуйте прямо сейчас!
16. Сделайте своим девизом поговорку «Век живи, век учись». Не позволяйте себе застрять на одном уровне. Старайтесь каждый день узнавать что-то новое. Действуйте прямо сейчас!
17. Разбудите в себе перфекциониста (это тот, кто все хочет сделать по-максимуму). Ваша работа всегда должна быть сделана на пять с плюсом. Действуйте прямо сейчас!
18. Не позволяйте себе забывать о том, что мы с вами живем в «веке покупателя». Любите своих клиентов, заботьтесь о них, и они ответят вам тем же. Действуйте прямо сейчас!
19. Всегда думайте об увеличении прибыли и об уменьшении издержек. Не отказывайтесь сразу ни от одной даже на первый взгляд микроскопической возможности зарабатывать еще больше и успех к вам обязательно придет! Действуйте прямо сейчас!
21. Работайте максимально быстро, только не в ущерб качеству. Прослывите человеком, который может справиться с любой срочной задачей. Действуйте прямо сейчас!
Ну, чего сидите? Вылезайте из-за монитора и…. Действуйте прямо сейчас!
